أختى العزيزة .نيللى

قلة الردود وخصوصا عندما يجتهد الكاتب في كتابة موضوع ويتعب عليه ثم يفاجأ انه
بقي بلا ردود أو عددها قليله عندها يترك المنتدى .

عندما يستخدم الإداري ((مشرف * مراقب))
السلطة الإدارية في غير محلها فيحذف موضوع
والحذف في غير محله عندها يسجل خروج هذا العضو
المغلوب على أمره وقد يلحق به ركب من الأعضاء عز عليهم
تركه للمنتدى ولا يتصورون المنتدى بدونه فـيلحقون به

هذه أهم الأسباب فى نظرى .....
شكرا على الموضوع الجميل الهادف والذى ليس بجديد عليك فأنتى فعلا متميزة

[align=center]يعطيكي ألف عااااااافية

أختي الغالية نيللي

على الطرح الأكثر من رائع

وهو هاجس عند كثير من المنتديات الحوارية

التي تخشى من فقدان أعضاءها المميزين والمؤثرين ..

وهذه مداخلة بسيطة حول عدد من النقاط المطروحة ..

أولاً: تعرض الكاتب للتجريح من قبل عضو آخر.

وهذه أحد أكبر المشاكل التي تواجه إدارات المنتديات الحواريه ..

ومهما يكن من متابعة دورية للمطروح من المواضيع والمشاركات فمن الصعب - أحياناً - السيطرة على المواضيع المُخالفة ..

ولكن هذا لا يمنع من وجود قدر من التحمل والإستيعاب عند الأعضاء لمفهوم المنتديات وطريقة عملها وطبيعة محتوياتها ..

ويقولون في المثل "من ألف فقد إستهدف"

وتعني أن من يطرح موضوعاً أو مشاركة فعلية أن يتعامل مع الردود بأنواعها - السلبي والإيجابي - وأن لا يتوقع العضو فقط الردود الإيجابية حتى إذا إستنشق السلبية منها كان له ردة فعل تؤثر على مزاجه وإستمراره في المنتدى الذي ينتمي إليه ..

ثانياً : عضو يتميز عن الآخرين في المنتدى ويبذل الجهود الجبارة في إنجاح المنتدى وإظهاره المظهر الجميل بطرق شتى .

((ولكن لا يقابل ولو بكلمة شكر أو تكريم من إدارة الموقع ماذا تتوقعون؟ هل ستقوى همته على المضي في نفس المنهج الذي انتهجه في المنتدى ..!! أم يصاب بالإحباط ...!!)).

أيضاً هذه واحده من الإشكاليات التي تواجهها إدارات المنتديات في تصنيف الأعضاء المميزين بمشاركاتهم وتفاعلهم ..

وتسعى إدارة الملكة لتجنب هذا الأمر وعدم الوقوع في إشكالية تهميش الأعضاء الذين لهم ثقل ووزن في الحوارات والمناقشات

وذلك من خلال التواصل مع الأعضاء المميزين وإستشارتهم في الكثير من قضايا الملتقى الحواري ..

بالإضافة أيضاً تم تمييز الأعضاء المؤثرين من خلال كتابة أسمائهم في الصفحة الرئيسية للملتقى وتحديث هذه الصفحة بإستمرار ..

وهناك عدد من الإجراءات التي تعطي الأعضاء المؤثرين وضعاً يليق بتميزهم وتواصلهم ..

والتأثير هنا ليس بالضرورة أن يكون بعدد المشاركات بل بنوعيتها وتميزها ..

ثالثاً: وجود أحزاب في المنتدى يهتمون بمواضيعهم فقط ويهملون مواضيع الأعضاء الآخرين.

كذلك الدلالة الواضحة على المعرفة الشخصية للأعضاء بعضهم لبعض من خلال المنتدى وطبعا سوف تولد الحساسية عند أعضاء وجدوا أنفسهم بين شلة بينهم صحبة ومعرفة على أرض الواقع فمن الممكن أن يقفوا صفا واحدا ولو أنهم على خطا في وجه أي عضو من الأعضاء بداعي المعرفة التي بينهم سوى قرابة أو زمالة أو معرفة مسبقة.

هذا الأمر يعتمد على سلوك الأعضاء ومدى إلتزامهم الأخلاقي والشرعي تجاه التعامل مع المواضيع والمشاركات حتى ولو لم تتوافق مع توجهات العضو أو تؤيد هواه أو تنال من الأعضاء المقربين له .. وفي النهاية "ولا يجرمنكم شنئان قوم ٍ على أن لا تعدلوا إعدلوا هو أقرب للتقوى" ..

رابعاً: قلة الردود وخصوصا عندما يجتهد الكاتب في كتابة موضوع ويتعب عليه ثم يفاجأ انه بقي بلا ردود أو عددها قليله.

من خلال التجربة ..

ألمس أن هذه مشكلة تؤرق الكثير من الأعضاء ..

حيث تزعجهم قلة الردود وضعف التفاعل مع مواضيعهم ..

وليس بالضرورة أن تكون جودة وأهمية الموضوع عند كاتبه تقابلها نفس الجودة والأهمية عند بقية القراء ..

فالناس يتمايزون في أذواقهم وإختياراتهم ..

خامساً: عدم تطوير المنتدى لا بافتتاح أقسام جديدة ولا بتغيير شكل المنتدى فترة طويلة...

عندها يداهم الملل الأعضاء ويتركون المنتدى.

تسعى إدارة المنتدى لتفادي هذا العامل من خلال مجموعة من الأفكار والتصاميم والإصدارات التي ستعطي المنتدى شكلاً مختلفا ً ووضعاً مميزاً ..

سادساً: عدم السؤال عن العضو إذا غاب وطال غيابه فكان وجوده مثل عدمه عندها يحجز ذهاب بلا عودة إلى منتدى آخر.

لعل ما يُميز هذا الصرح أن هناك تواصل دائم مع الأعضاء المؤثرين والفاعلين

والسؤال عن أحوالهم والإستفسار عن أسباب غيابهم وإنقطاعهم ..

لإن المنتدى يتشرف بهم وبغيرهم من الأعضاء ..

فهم الإستثمار الحقيقي ورأس المال الرابح في سوق المنتديات الحوارية ..

سابعاً ً: غياب الإدارة وانشغالها بمنتدى أو شيء آخر وربما تلاحظون أو يلاحظ في المنتديات الأخرى قلة مشاركاتهم ومن يصدق أن مدير موقع مشاركاته تعد على الأصابع ..!!

نؤمن في إدارة منتدى الملكة أنه ليس من اللائق إنشاء منتدى حواري

لا يكون لأعضاء الإدارة وأعضاء الهيئة الإشرافية مشاركات مكثفة وتواصل دائم مع الاعضاء ..

ولعل مايميز هذا المنتدى الحواري أن مشرفي الاقسام من أكثر الاعضاء مشاركة وتواصل - كماً ونوعاً - ..

وهناك متابعة مستمرة من إدارة منتدى الملكة لضمان إستمرار التواصل بين الأعضاء ومشرفي الأقسام ..

ثامناً: فيروس الإدمان الناقل لمرض الملل الالكتروني الذي يجعل الواحد منا يشعر بكره للنت ومنتدياته ..

لذا فأن خير الأمور أوسطها .. الإدمان له أثر سلبي مع الوقت.

نعم .. سددوا وقاربوا .. لا ضرر ولا ضرار ..

فالتعامل مع الشبكة العنكبوتية يجب أن يكون معتدلاً ولائقاً لضمان تجنب الأضرار الصحية والنفسية التي قد تنشأ من الإسراف في إستخدام النت ..

حمى الله الجميع من هذا الفيروس ..

تاسعاً : عندما يستخدم الإداري ((مشرف * مراقب)) السلطة الإدارية في غير محلها

فيحذف موضوع والحذف في غير محله

عندها يسجل خروج هذا العضو لمغلوب على أمره

وقد يلحق به ركب من الأعضاء عز عليهم تركه للمنتدى ولا يتصورون المنتدى بدونه فـيلحقون به.

نعم .. إساءة إستخدام السلطة من جانب المشرفين أحد الاسباب القوية لهجر المنتديات الحوارية ..

ولذا فإن المواضيع المحذوفه في منتدى الملكة يتم حفظها في قسم خاص للمراجعة والتأكد من إستحقاقها للحذف

لضمان وجود العدل في المعاملة وعدم التحيز لعضو ضد أخر ..

كما ان هناك نقاشات مستمرة في قسم الهيئة الإشرافية حول بعض المواضيع المخالفة

وشروط الحذف لمعرفة توجهات أعضاء الهيئة الإشرافية حول هذا الامر لمزيد من الإطمئنان حول سير العملية الإشرافية ..


وأخيراً ..

تأمل إدارة منتدى الملكة من جميع الأعضاء إستمرار التواصل لمزيد من النقاشات وعرض المشكلات بما يعود بالنفع والفائدة على أسرة هذا الصرح الكريم ..

واعذريني على الإطالة

وشكراً مرة أخرى

لأختي الغالية نيللي

على هذا الموضوع الفريد والمفيد والقيم

ما عدمناكي يا غالية

ولكي مني فائق التقدير والاحترام

[/align]